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陆昊在第三期团县委书记培训班上强调
 
共青团根本生命力在于同广大普通青年的关系
 
团中央书记处同志分别为培训班学员授课
 
中国共青团网  www.gqt.org.cn   2009年06月26日
 
 

  中国共青团网6月26日讯(记者 谢菲)6月22日至25日,来自全国各地的405名团县委书记在北京参加了2009年第三期全国团县委书记培训班。团中央书记处第一书记陆昊、书记处常务书记王晓、书记处书记贺军科、卢雍政、罗梅、汪鸿雁、周长奎分别为培训班学员授课。

  陆昊指出,县级党政组织在党和国家政权结构中承担着非常重要的职责,县级团委作为县级党委开展青年群众工作的机构,在全团的组织体系中同样处于非常重要的位置。在当前乡镇以下团组织力量普遍较弱的情况下,县级团委的作用发挥尤为重要。团十六大以来,各级团的领导机关采取多种措施支持县级团委,这种关心和支持还要继续加强。团中央连续举办团县委书记培训班,就是加强对基层团组织建设和基层工作指导的一项重点工作。

  陆昊要求,各级团组织和广大团干部要进一步深刻领会胡锦涛总书记去年6月14日重要讲话精神,准确把握新时期共青团工作的根本职责和基本职能。共青团的根本职责就是要不断巩固和扩大党长期执政的青年群众基础,团结带领青年为实现中华民族伟大复兴而奋斗,这是由党的要求和青年的使命决定的,不是团组织自身决定的。共青团的基本职责有四项,组织青年既是重要任务也是重要前提,组织青年、服务青年与维护青少年合法权益相互促进,根本任务是引导青年跟党走中国特色社会主义道路。

  陆昊指出,胡锦涛总书记对共青团提出的“两个全体青年”的要求,深刻揭示了共青团根本的生命力在于同广大普通青年的关系,就是要努力实现对广大普通青年的吸引、凝聚、联系或联络。当前,团内一些干部存在着两种危险的思想倾向,一是把青年在经济社会生活中发挥作用简单地等同于通过共青团组织动员带领青年发挥作用,二是把同少数青年或者是部分青年之间的关系混同于同广大青年特别是同广大普通青年的关系。团的基层组织和基层工作处在共青团与青年的边界上,共青团能不能与广大普通青年保持合理有效的关系,取决于基层团组织和基层工作的活力。否则,共青团就不能广泛联系青年,就会丧失功能,就会丧失活力。

  陆昊指出,引导青年坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念,关键是要找准不同领域、不同年龄青少年思想意识的关键点,用青少年能够接受的语言,分层分类地开展教育引导工作。在开展教育引导工作中,不仅要注重宣扬真理本身的魅力,还要注意不能把政治主张抽象于人们的情感和思想之外,要善于借助友谊、信任、感情以及能够吸引和感染青年的时尚元素、艺术元素的作用。在服务青年方面,要把促进青年就业创业工作作为重中之重,集中力量抓好青年就业创业见习基地建设、小额贷款、技能培训、建立基金会和培养青年创业带头人等五项工作。在维护青少年合法权益方面,关键是要抓住青少年普遍性的利益诉求。

  陆昊要求,全团既要看到共青团工作已经取得的成绩,也要清醒地认识到新时期面临的挑战。从本质上看,当前共青团遇到的挑战来自三个方面。一是党的历史方位发生了变化,从革命党向执政党转变,从计划经济条件下的执政党向市场经济条件下的执政党转变。共青团作为执政党的青年组织,一方面要努力探索跟上执政党执政功能发挥作用的转换路径,另一方面要紧紧跟上党建的步伐,探索在社会政治经济生活中发挥作用的途径。因此,共青团必须紧紧围绕党的中心任务,牢牢把握农村、企业、学校、社区等社会上存在的各类组织的根本任务和功能,找准团的工作的切入点。二是青年的政治意识表达方式发生了新变化。共青团只有面向广大青年,靠先进思想、靠对青年合理利益诉求的尊重和服务、靠对青年特有兴趣的满足、靠对青年未来职业生涯发展过程中所需要的社会化技能的培养、靠广大团干部的人格魅力和对青年的感情,切实增强对青年的吸引和凝聚,才能真正把青年团结在党的周围。三是科技进步特别是信息技术发展对青年的生活方式、行为方式、交流方式和聚集方式带来了深刻影响,过去传统的空间聚集方式、行政化组织体系中的聚集方式受到了严峻挑战。面对这些挑战,各级团组织要敢于打破行政化格局,用青年喜欢的新的沟通、交流、聚集和联络的方式,大胆探索和创新团组织建设的有效载体和途径。

  陆昊强调,团干部的成长同共青团事业的发展同等重要。共青团工作涉及社会生活各个领域,工作跨度大,思想性、政治性强,团干部队伍整体上有理想主义追求、工作有激情、勤奋敬业,但是也存在一些不足。团干部归根到底要在准确把握党对年轻干部的整体性、一般性要求,在准确把握共青团工作的任务和功能的结合中锻炼成长。要注意克服忽略年轻干部成长的一般性要求和忽略对团的工作本质的把握这两种倾向。要在全身心投入工作的过程中锻炼实际工作能力;要在遇到矛盾、困难、挑战时不回避、不退让,敢于碰根本性问题;要善于学习,将专业背景、兴趣爱好和工作需要结合起来,形成支持共青团工作的理论根基和知识结构;要善于总结发现规律,在实际工作中认真思考、总结经验、挖掘规律;要敢于否定自己,清醒地认识自身存在的问题,及时发现自己的短处;要切实锤炼作风,求真务实,吃苦耐劳,勇挑重担,坚持原则,自觉接受党内政治生活的训练,切实做到政治上过硬、作风上扎实、自律上严格。

  团中央书记处其他同志分别就如何进一步做好新形势下的青年群众工作、建立与青年分布结构相适应的县域共青团组织体系、年轻干部的健康成长、加强新时期少先队工作、扎实推进农村基层团的重点工作、做好当前青年思想引导工作等作了专题报告。培训班期间,学员们针对自身工作中的主要困惑和问题,本地区加强团的基层组织建设和基层工作的好经验、好做法及对当前团的重点工作的建议等问题开展分组讨论,进行了深入的研讨交流。

  根据《共青团工作五年纲要(2009—2013)》的统一部署,今年团中央进一步加大了对团干部的培训工作力度。年初,团中央制定下发了《团的领导干部学习大纲》,倡导团的领导干部以提高理论素养、培养战略眼光、增强服务能力、完善知识结构为主旨,通过在职自学,养成自觉学习、终身学习的良好习惯。上半年,团中央举办了3期全国团县委书记培训班,由团中央书记处同志集体为学员授课,共培训县级团委书记921名。通过系统的学习和培训,团县委书记们进一步统一了思想认识,明确了努力方向,增强了落实全团重点工作的执行力。

 
 
(来源:)
 
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